Firmado no ano de 2022 e renovado no ano de 2023, a Azul busca trazer de volta o Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) que modifica horas extras e intervalos dos trabalhadores para os próximos 12 meses. Os trabalhadores terão, na terça (28), a oportunidade de votar se aceitam o retorno desta proposta ou se rejeitam o que oferece a empresa.
Os termos seguem semelhantes aos antes apresentados, os trabalhadores praticantes do regime de 6 horas diárias terão 15 minutos a mais de intervalo, totalizando 30 minutos, e poderão ter a jornada estendida até o limite de 12 horas.
A diferença do que está sendo proposto pela Azul para o que consta na atual Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) dos aeroviários é que, hoje, as horas extras são limitadas a duas horas, acarretando pagamento de uma multa no caso da extrapolação desse limite.
Para esta votação, apenas os trabalhadores que praticam as seis horas diárias poderão registrar a sua opção.
O Sindicato também reitera a importância do voto de todos os trabalhadores, que devem procurar os diretores da entidade neste dia para que possam fazer valer a sua parte nesta decisão democrática.
