Ferramentas, avi\u00f5es e hangares fazem parte do ambiente de trabalho dos aerovi\u00e1rios da TAP ME. Por\u00e9m, h\u00e1 outra coisa que tamb\u00e9m est\u00e1 t\u00e3o presente quanto esses itens: o ass\u00e9dio moral. Institucionalizado na TAP ME, o ass\u00e9dio moral \u00e9 uma pr\u00e1tica que n\u00e3o pode ser tolerada em nenhuma inst\u00e2ncia, mas n\u00e3o \u00e9 o que acontece na base em Porto Alegre.<\/p>\n
Quando constatado, o RH da empresa sempre trata de proteger os assediadores, que tamb\u00e9m se protegem entre si, muitas vezes at\u00e9 demitindo as v\u00edtimas. J\u00e1 quando o assunto \u00e9 levado para a Justi\u00e7a, l\u00e1 \u00e9 constatado o crime e, na maioria dos casos, o processo resulta em vit\u00f3ria para quem foi assediado.<\/p>\n
Os relatos que chegam aos diretores do Sindicato dos Aerovi\u00e1rios de Porto Alegre s\u00e3o alarmantes. Um coordenador da TAP ME \u00e9 conhecido por ficar t\u00e3o fora de controle a ponto de arremessar ferramentas, quase atingindo um trabalhador. Esse coordenador tamb\u00e9m \u00e9 conhecido por seu hist\u00f3rico de pressionar trabalhadores a cumprirem tarefas para as quais n\u00e3o est\u00e3o capacitados como, por exemplo, o que ocorreu com o reboque de uma aeronave no final de 2013. Xingamentos, press\u00e3o di\u00e1ria, exposi\u00e7\u00e3o na frente dos colegas, s\u00e3o muitas as caracteriza\u00e7\u00f5es do ass\u00e9dio moral dentro da TAP ME.<\/p>\n
Na pr\u00f3xima reuni\u00e3o com a presid\u00eancia, o Sindicato levar\u00e1 mais uma vez esses relatos, esperando da empresa, de uma vez por todas, uma provid\u00eancia sobre esses graves casos que acontecem h\u00e1 muito tempo.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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